Nosotros como empresa de Coaches y Consultores nos gustaría dar a conocer testimonios de nuestros clientes con los que hemos tenido la oportunidad de trabajar, creemos que es importante el poder leer experiencias de algunos de nuestros clientes.
El entrenamiento que he estado trabajando con Daniel me ayuda a avanzar en todos mis proyectos.
También recibo retroalimentación y aplicamos distintas estrategias para hacer que el plan funcione.
De verdad se lo recomendaría a cualquiera que quiera mejores resultados.
Nos ha ayudado a ver y hacer las cosas con otra perspectiva dándonos herramientas y estrategias para mejorar la calidad del servicio y la atención a clientes de la empresa.
El entrenamiento ha sido clarificado, demandante, práctico, decisivo y una guía que me muestra los caminos que necesito recorrer, cuáles no necesito recorrer y las opciones de crecimiento que más favorables son para el proyecto a futuro que estoy construyendo.
Ha sido de utilidad la orientación y el acompañamiento de ustedes, hacia mi empresa ya que actualmente cuento con una estructura, identifique mis debilidades y aumente mis fortalezas. Así mismo la toma de decisiones es diferente y mi empresa empieza a trabajar sin mi.
He aprendido tanto a descubrir habilidades que no sabía que poseía, como a desarrollar muchas otras que han impulsado mi crecimiento y el de mi empresa.
Mi coach, Daniel, me ayuda semana a semana a mantenerme enfocada sobre un objetivo, me ayuda a analizar los avances o retrocesos y a encontrar soluciones y aplicarlas.
Creo que sin su ayuda, mi empresa no tendría el crecimiento que hemos logrado, ni la visión que me ha ayudado a crear.
El tener un negocio requiere de orden, de sistemas para administrar todo lo que tenemos, cosa que yo no lo estaba llevando a cabo de la manera correcta he aprendido a llevar esos controles para poder tomar decisiones que anteriormente no podía. También me ha permitido ver en qué se gastan los recursos y dónde optimizarlos.
El coaching ha cambiado poco a poco esa perspectiva que tengo. Me he dado cuenta de que dirijo una empresa. Para seguir, me he dado cuenta de que dirijo un grupo de personas. Quizá no ha habido una sesión especial en la que Abimael me explique: “Mira, tú eres la cabeza, y así debe actuar la cabeza”, pero sí he visto que hay cosas que deben hacerse, pero que no me toca a mí hacerlas.
El entrenamiento que he estado trabajando con Daniel me ayuda a avanzar en todos mis proyectos.
También recibo retroalimentación y aplicamos distintas estrategias para hacer que el plan funcione.
De verdad se lo recomendaría a cualquiera que quiera mejores resultados.
Nos ha ayudado a ver y hacer las cosas con otra perspectiva dándonos herramientas y estrategias para mejorar la calidad del servicio y la atención a clientes de la empresa.
El entrenamiento ha sido clarificado, demandante, práctico, decisivo y una guía que me muestra los caminos que necesito recorrer, cuáles no necesito recorrer y las opciones de crecimiento que más favorables son para el proyecto a futuro que estoy construyendo.
Ha sido de utilidad la orientación y el acompañamiento de ustedes, hacia mi empresa ya que actualmente cuento con una estructura, identifique mis debilidades y aumente mis fortalezas. Así mismo la toma de decisiones es diferente y mi empresa empieza a trabajar sin mi.
He aprendido tanto a descubrir habilidades que no sabía que poseía, como a desarrollar muchas otras que han impulsado mi crecimiento y el de mi empresa.
Mi coach, Daniel, me ayuda semana a semana a mantenerme enfocada sobre un objetivo, me ayuda a analizar los avances o retrocesos y a encontrar soluciones y aplicarlas.
Creo que sin su ayuda, mi empresa no tendría el crecimiento que hemos logrado, ni la visión que me ha ayudado a crear.
El tener un negocio requiere de orden, de sistemas para administrar todo lo que tenemos, cosa que yo no lo estaba llevando a cabo de la manera correcta he aprendido a llevar esos controles para poder tomar decisiones que anteriormente no podía. También me ha permitido ver en qué se gastan los recursos y dónde optimizarlos.
El coaching ha cambiado poco a poco esa perspectiva que tengo. Me he dado cuenta de que dirijo una empresa. Para seguir, me he dado cuenta de que dirijo un grupo de personas. Quizá no ha habido una sesión especial en la que Abimael me explique: “Mira, tú eres la cabeza, y así debe actuar la cabeza”, pero sí he visto que hay cosas que deben hacerse, pero que no me toca a mí hacerlas.
